הדרכה למניעת הטרדה מינית במקום העבודה
ההדרכה שתמנע תביעות ותשלומי פיצויים ותבטיח לצוות שלך סביבת עבודה מוגנת ובטוחה
התקנות למניעת הטרדה מינית קובעות כי מקום עבודה עם מעל ל 25 עובדים, מחויב בהדרכה אחת בשנה לפחות.
מקומות עבודה שלא יבצעו הדרכות כנדרש בחוק חשופים לתביעות בגין עבירות שיבוצעו על ידי עובדיהם. במידה ויתברר בדיעבד שלא ערכו הדרכות למניעת הטרדה מינית..
ההדרכה, המועברת על ידי עו״ד, אורכת כשעה וכוללת הסבר מפורט ופרקטי על הגדרות החוק: מהי הטרדה מינית, התנכלות והתעמרות.
כיצד יש לנהוג ובאילו סיטואציות לפי עדכוני החקיקה והפסיקה האחרונים? תוך ניתוח אירועי אמת במקומות עבודה דומים.
ההדרכה מיועדת לכל סוגי הארגונים והמוסדות לעובדים/ות מנהלים/ות ומשאבי אנוש
- בנוסף מוצע שרות באאוטסורסינג ( מיקור חוץ) לטיפול באירועי הטרדה מינית בעבודה, גביית עדויות , שימוע הפקת דוח סיכום והמלצות.
קצת עלי
עוה"ד טל בן אבן , קצינת חקירות במשטרה
( לשעבר) עסקה בתחום עבירות המין , וחקירות
הונאה במשך 26 שנים.
עוסקת בתחום מניעת הטרדה מינית היום
בארגונים שונים כמרצה.
B.A בקרימינולוגיה ו – M.A .ו B.A במשפטים
.
